Gli eventi mondiali nel recente passato da una parte hanno creato tutta una serie di nuove problematiche soprattutto per chi si occup Consulenza, Coaching e Formazione prevalentemente in presenza, peraltro hanno dato una spinta impressionante alla nuova tecnologia che ha frnito tutta una serie di strumenti che correttamente utilizzati ci hanno permesso di coinvolgere centinaia di persone in Aziende ed Organizzazioni anche molto ampie e complesse in percorsi formativi e di coaching impensabili in persona.

Grazie alle nuove tecnologie la possibilità di aiutare e formare piccole e grandi aule virtuali fino al coaching one to one, il tutto in remoto mantenendo la potenzialità delle nostre diverse modalità di approccio alla Crescita ed al Cambiamento.

Mantenendo la nostra identità prettamente Esperienziale possiamo costruire Workshop e percorsi formativi Online utilizzando la maggior parte dei nostri strumenti interattivi anche nella nuova modalità Didattica a Distanza mantenendo un rapporto ed un coinvolgimento diretti con il Discente o Coachee.

Le tecnologie possibili vanno da Zoom, Skype, WebEx, Meet e tutti i programmi che possono aiutare la partecipazione attiva e l’interattività dei partecipanti ad i nostri Workshop.

Alcuni dei modelli utilizzati per Workshop Esperienziali Online sono stati ad esempio:

• Enneagramma Modulo Introduzione
• Indovina Chi! …assaggi di Enneagramma
• Twister! …assaggi di Spiral Dynamics
• La Befana vien di notte … con il Lego® !
• I Valori della Leadership